Chargé d'affaires évènementiel h/fLe Mercato de l'Emploi
Critères de l'offre
Métiers :
- Commercial B2B (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Le Mans (72)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Le Mercato de l'Emploi
Rejoignez un acteur majeur de l'événementiel au Mans et contribuez à la réussite de plus de 140 manifestations par an !
Dans un contexte de fort développement, Le Mans Événements renforce son pôle commercial et recherche un·e Chargé·e d'affaires dédié·e aux événements corporate et professionnels .
Un poste clé, au cœur de la relation client et de la coordination opérationnelle, où chaque journée est différente et où votre rôle a un impact direct sur la réussite des événements accueillis.
Description du poste
Rattaché·e à la Responsable commerciale, vous êtes le référent commercial, relationnel et opérationnel du client, depuis la première prise de contact jusqu'à la clôture administrative du dossier.
Vous travaillez en étroite collaboration avec :
- Le pôle exploitation (régisseurs, techniciens),
- L'équipe administration des ventes,
- Les partenaires internes et externes.
Vous incarnez la vision "assembleur" , qui fait la force de Le Mans Evènements : comprendre les besoins, orchestrer les solutions, sécuriser chaque étape et garantir une expérience client irréprochable.
Vos missions
1. Gestion commerciale des demandes entrantes
- Analyse des besoins et rédaction du cahier des charges.
- Proposition de solutions adaptées en vous projetant dans les espaces et les ressources du Centre des Expositions.
- Construction d'une offre commerciale sur mesure : chiffrage, rédaction, adaptation en lien avec l'équipe technique et les partenaires.
- Négociation et accompagnement du client, dans le respect de la politique commerciale et de la rentabilité.
- Installation d'une relation de confiance basée sur le conseil, l'expertise et la transparence.
2. Pilotage de la mise en œuvre de l'événement
- Coordination avec les équipes techniques et suivi du déroulement de l'événement.
- Garant·e de la conformité avec l'offre vendue.
- Attention particulière portée aux détails qui font la différence.
3. Relation client & expérience utilisateur
- Accueil du client sur site et présence lors des moments clés du projet.
- Création d'une expérience qualitative pour l'organisateur et les participants.
- Gestion de la satisfaction : débriefing, suivi, actions de fidélisation et recommandations.
4. Clôture & suivi administratif et financier
- Gestion complète du dossier : devis, contrats, acomptes, prestations additionnelles, facturation, recouvrement.
- Animation du processus avec le service dédié et suivi du rétroplanning.
- Garantie de la rentabilité de chaque projet.
5. Fidélisation & développement
- Animation d'un portefeuille clients composé à 80 % de clients récurrents.
- Propositions de solutions adaptées et sur-mesure.
- Contribution à l'optimisation du taux d'occupation des halls et à la croissance du chiffre d'affaires locatif.
Description du profil
Compétences recherchées
Techniques
- Aisance avec le Pack Office et capacité à adopter rapidement les outils internes (CRM, gestion commerciale).
- Capacité à produire des documents professionnels, clairs et structurés.
- Sensibilité technique liée aux prestations événementielles.
Organisationnelles
- Rigueur, sens des priorités et gestion simultanée de plusieurs dossiers.
- Résistance au stress et efficacité dans l'urgence.
- Sens du détail et recherche de la qualité perçue.
Relationnelles
- Diplomatie, pédagogie et sens du service client.
- Capacité à convaincre sans posture directive.
- Curiosité pour comprendre les enjeux profonds, même implicites.
- Goût du travail en équipe et du management transversal.
Votre posture professionnelle
- Goût de l'organisation au service des autres : la réussite client est votre moteur.
- Empathie professionnelle : savoir faire retomber la pression tout en maintenant l'enthousiasme.
- Engagement : disponibilité aux moments clés, proactivité et fiabilité.
- Curiosité : s'inspirer des tendances du secteur et proposer de nouvelles idées.
- Bienveillance & coopération : l'exigence ne doit jamais se faire au détriment des relations internes.
Profil recherché
- Expérience confirmée en gestion de projet (minimum 2 ans), capacité prouvée à piloter un dossier en autonomie et à prendre le lead.
- Énergie, résistance au stress, envie de gérer plusieurs projets simultanément.
- Ouverture à des profils atypiques : ce qui compte avant tout, c'est la posture, le sens client et la compréhension des enjeux événementiels.
Conditions du poste
- Poste basé au Centre des Expositions du Mans (pas de télétravail).
- Travail principalement de bureau (≈ 90 %) avec présence terrain lors des événements (≈ 10 %).
- Temps plein 35h - horaires parfois atypiques (soirées/week-ends), compensés et organisés en équipe.
- Déplacements rares - permis B et véhicule personnel requis.
- Rémunération :
- 28 700 € brut annuels (13ᵉ mois inclus)
- Variable d'environ 2 500 € brut/an selon objectifs
- Avantages : tickets restaurant, chèques Cadhoc, téléphone et ordinateur portable.
