Critères de l'offre
Métiers :
- Magasinier (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Compétences :
- préparation de commandes
Lieux :
- Mayenne (53)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
- Gérer le magasin SAV : réception, rangement, inventaire et organisation des pièces détachées
- Préparer les commandes SAV : collecte, conditionnement et étiquetage des pièces selon les demandes
- Valider les bons de livraison : coordination avec les livreurs et suivi des expéditions
- Assurer la liaison logistique : demander et planifier les transports de marchandises
- Maintenir l'ordre et la propreté : garantir une organisation optimale du stock et du magasin
Informations complémentaires :
?CACES R489 1-3-5
?Horaires de journée
?13ème mois régularisé sous conditions
Tickets restaurant selon ancienneté
- Vous êtes à l'aise avec l'informatique, notamment pour gérer les commandes et les stocks
- Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie, avec un excellent sens de l'organisation
- Une expérience en logistique ou préparation de commandes est un plus
- Vous aimez le travail en équipe et êtes motivé à vous investir sur le long terme
?AVANTAGES MANPOWER :
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

